Un plan pour développer une économie résiliente, prospère et inclusive
Lors de mes voyages en Ontario, je demande souvent aux gens s’ils se sentent mieux après cinq ans sous Doug Ford et les Conservateurs. De Sudbury à Thunder Bay, Kanata à Toronto, la réponse est “non”.
Plutôt qu’un plan global à long terme basé sur des preuves pour renforcer nos industries et soutenir les petites entreprises, Doug Ford et les Conservateurs s’appuient sur des stratégies morcelées et des subventions fédérales.
Les Conservateurs chassent le talent, les investissements et l’abordabilité de cette province. Seuls les amis de Doug Ford s’enrichissent. Il est temps de chasser ce gouvernement Conservateur de Queen’s Park.
En tant que mairesse, je suis particulièrement fière de mon travail pour attirer une croissance économique significative et des investissements à Mississauga, et je veux apporter cette même énergie et ce même leadership à toute l’Ontario.
Si je suis élue chef du Parti libéral de l’Ontario, je travaillerai avec les entreprises, les syndicats de travailleurs, les économistes et les entrepreneurs pour élaborer un plan visant à stimuler notre économie et à remettre plus d’argent dans vos poches. Voici cinq grands domaines dont j’entends parler de votre part:
Soutenir les petites entreprises et stimuler la croissance économique régionale
- Adopter une « perspective des petites entreprises » pour rationaliser et moderniser les réglementations et les services afin d’augmenter la compétitivité des entreprises et l’entrepreneuriat.
- Revoir les crédits d’impôt et les programmes de prêts actuels pour garantir que les impôts payés par les petites entreprises n’étouffent pas leur capacité à innover ou à employer une main-d’œuvre locale.
- Promouvoir les investissements du secteur privé dans le haut débit et veiller à ce que le haut débit financé par des fonds publics soit étendu rapidement afin que les communautés rurales, du Nord et éloignées puissent participer pleinement à notre économie.
- Améliorer le service de train GO bidirectionnel, toute la journée, fréquent et électrifié pour refléter les schémas de travail modernes et pour relier les travailleurs aux emplois, à l’éducation et aux loisirs.
- Étendre le service de train GO à London, Peterborough, Orangeville et Caledon pour créer des emplois et connecter les marchés du travail du sud de l’Ontario.
- Accélérer la réconciliation autochtone en augmentant la participation, l’approvisionnement et les opportunités économiques pour les Autochtones dans la planification, la construction et la maintenance de nouveaux projets énergétiques, d’infrastructures, miniers et autres projets pertinents existants.
- Aborder les perturbations causées aux entreprises locales par les projets de construction.
- Favoriser la croissance économique régionale dans le nord de l’Ontario en collaboration avec notre plateforme du Nord.
Faire croître la main-d’œuvre de demain et soutenir nos travailleurs d’aujourd’hui
- Promouvoir les métiers spécialisés, soutenir la formation dirigée par les syndicats, les apprentissages et les mentorats, et collaborer avec les employeurs et les institutions postsecondaires pour développer des programmes de reconversion, de perfectionnement et de micro-certification flexibles.
- Augmenter la représentation des femmes et des communautés historiquement marginalisées dans les métiers spécialisés, la technologie et d’autres secteurs à forte croissance grâce au mentorat, à la formation et aux services de garde abordables.
- Mettre en œuvre la Loi sur l’amélioration des résultats des entreprises et la Loi sur la transparence salariale abandonnées par Doug Ford et les Conservateurs, exigeant que les offres d’emploi incluent des fourchettes salariales, interdisant aux employeurs de demander des antécédents de rémunération et garantissant que les grandes entreprises publient les écarts salariaux entre les genres.
- Supprimer les obstacles à la mobilité de la main-d’œuvre interprovinciale.
- Accroître l’immigration francophone en Ontario, réduire les obstacles à la reconnaissance des diplômes étrangers et attirer et retenir une main-d’œuvre qualifiée dans les secteurs en demande.
- Incentiver le recrutement de personnes handicapées et renforcer la Loi sur l’accessibilité pour les Ontariens handicapés.
- Mettre en place des initiatives d’exploration de carrière pour résoudre les pénuries de main-d’œuvre dans les communautés urbaines, rurales, du Nord et autochtones.
- Élaborer une charte des droits pour les travailleurs autonomes qui garantit la transparence en matière de rémunération et permet aux travailleurs de mieux plaider en leur propre nom.
Tirer parti des technologies propres et garantir l’accès à une énergie fiable, propre et abordable
- Réduire le taux d’impôt des sociétés des fabricants de technologies à émissions nulles pour faire de l’Ontario le taux d’impôt sur les sociétés effectif le plus bas en Amérique du Nord pour la fabrication de technologies propres.
- Accélérer le déploiement de l’infrastructure de recharge de véhicules électriques et rétablir les incitatifs à l’achat ou à la location de véhicules électriques non luxueux.
- Soutenir les améliorations énergétiques des maisons pour les rendre écoénergétiques, résilientes au climat et maintenir bas les factures d’électricité et de chauffage domestique.
- Doublez les taux de diversion des déchets, luttez contre la pollution plastique et soutenez notre économie circulaire.
- Développer la région du Ring of Fire et d’autres zones riches en minéraux critiques, en collaboration avec les communautés autochtones selon notre plateforme du Nord.
- Électrifier les opérations minières, réduire les impacts environnementaux sur les communautés avoisinantes et promouvoir l’innovation dans le secteur minier.
- Favoriser l’économie de l’hydrogène et les systèmes de stockage d’énergie.
- Investir dans des technologies à faibles émissions de carbone telles que le gaz naturel renouvelable, les
- réacteurs nucléaires modulaires, la capture, le stockage et l’utilisation du carbone pour les industries difficiles à décarboniser.
- Garantir la disponibilité d’une énergie propre, fiable et abordable dans les communautés rurales, éloignées et autochtones.
Promouvoir la marque, les emplois et les investissements de l’Ontario
- Augmenter le crédit d’impôt pour la création d’emplois en Ontario pour stimuler la productivité et la croissance dans l’industrie manufacturière.
- Renforcer les secteurs forestier et des ressources naturelles de l’Ontario grâce à l’innovation, à la technologie et à des partenariats autochtones plus solides, en collaboration avec notre plateforme du Nord.
- Soutenir les industries exposées au commerce telles que la fabrication automobile, l’acier et l’exploitation minière pour stimuler l’innovation, la création d’emplois et la revitalisation des communautés.
- Déverrouiller les industries des sciences de la vie, de la biotechnologie et de la pharmacie de l’Ontario en élargissant l’accès au capital et aux incitatifs fiscaux, en faisant progresser les partenariats public-privé, en assurant un financement adéquat pour la commercialisation et en protégeant la propriété intellectuelle.
- Soutenir les entreprises agroalimentaires en collaboration avec notre politique agricole.
- Développer des stratégies de main-d’œuvre pour les secteurs de la fabrication avancée, de la technologie, de l’agroalimentaire, du tourisme, de l’hôtellerie, de la culture et d’autres secteurs à forte croissance et faibles émissions de carbone.
- Soutenir nos industries du tourisme, de l’hôtellerie, du sport et de la culture qui présentent le meilleur de ce que l’Ontario a à offrir ici et dans le monde.
Renforcer le filet de sécurité sociale, autonomiser les travailleurs et améliorer l’abordabilité
- Augmenter le crédit d’impôt pour les travailleurs à faible revenu et les familles.
- Doubler le taux actuel du Programme ontarien de soutien aux personnes handicapées (POSPH).
- Accélérer le recrutement et la rétention des éducateurs de la petite enfance pour garantir aux parents un accès plus rapide à des services de garde à 10 $ par jour.
- Introduire un crédit d’impôt remboursable pour aider à compenser le coût de l’inscription des enfants à des programmes parascolaires.
- Augmenter le financement du Programme de nutrition des étudiants de 30% afin que les élèves puissent apprendre dans un environnement sain.
- Abroger le projet de loi 124 et négocier de bonne foi des conventions collectives.
- Réduire les factures d’énergie pour les ménages à faible revenu en indexant les montants de crédit du Programme ontarien de soutien à l’électricité et les seuils de revenu qui déterminent l’admissibilité.
- Indexer le Programme ontarien de soutien du revenu à l’inflation.
- Rétablir le crédit d’impôt pour la sécurité domiciliaire des aînés et augmenter le paiement et l’admissibilité au Système de revenu annuel garanti (SRAG).
- Réintroduire le programme pilote sur le revenu de base pour en comprendre les coûts et les avantages.
- Mettre en œuvre mon plan de logement robuste et complet pour rendre la vie plus abordable.
Avez-vous des idées pour reconstruire notre parti et notre province ? Envoyez-nous un courriel à info@bonnieforleader.ca.